Sáng ngày 18/02/2023, tại Hội trường Công ty TNHH MTV Du lịch Công đoàn Phú Yên, CĐCS Công ty Cổ phần Cấp thoát nước Phú Yên tổ chức Đại hội Công đoàn cơ sở lần thứ IX nhiệm kỳ 2023 - 2028. Tham dự và chỉ đạo Đại hội có đồng chí Phan Quốc Thắng ,Ủy viên BCH Tổng LĐLĐ Việt Nam, Tỉnh ủy viên, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh; đồng chí Huỳnh Kim Hùng, Phó Chủ tịch Thường trực LĐLĐ tỉnh, lãnh đạo các Ban LĐLĐ tỉnh; đồng chí Phạm Hiểu, Uỷ viên Ban Thường vụ Thành ủy, Trưởng Ban Dân vận Thành ủy Tuy Hòa, Chủ tịch Uỷ ban MTTQ Việt Nam thành phố Tuy Hòa; ông Đỗ Hoàng Long, Tổng Giám đốc Công ty; lãnh đạo các phòng, chi nhánh Công ty.
Trong nhiệm kỳ qua Công đoàn cơ sở Công ty tham gia tích cực vào việc xây dựng, kiểm tra giám sát, triển khai thực hiện chính sách, pháp luật lao động có liên quan trực tiếp đến quyền và lợi ích hợp pháp của đoàn viên, CNLĐ như việc làm, tiền lương, BHXH, BHYT, BHTN ….tham gia xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định, tiến bộ trong doanh nghiệp. 100% người lao động có việc làm, có thu nhập ổn định, tiền lương năm sau cao hơn năm trước. Thu nhập bình quân tăng trong cả nhiệm kỳ là 27,54% (Năm 2017 là 6.900.000 đồng; năm 2022 là 8.800.000 đồng). Công đoàn tham gia xây dựng Quy chế lương áp dụng cho Công ty. Tham gia xét nâng lương, nâng bậc và thi chuyển ngạch đúng Luật định đảm bảo quyền lợi chính đáng cho người lao động. Công đoàn tham gia xây dựng Nội quy lao động; Quy định đánh giá, xếp loại lao động; Quy chế dân chủ ở cơ sở, …xây dựng mối quan hệ hài hòa, ổn định và tiến bộ trong doanh nghiệp. Tổ chức tốt các hoạt động hưởng ứng thiết thực Tháng hành động về ATVSLĐ hằng năm; phòng chống tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, bảo đảm an toàn lao động và bảo vệ sức khỏe người lao động. Hướng dẫn người lao động ký kết hợp đồng lao động, phụ lục hợp đồng lao động. Nhân các dịp lễ tết, công đoàn đã có nhiều phần quà ý nghĩa để trao cho đoàn viên, NLĐ; thăm hỏi giúp đỡ các trường hợp khó khăn đột xuất, bệnh đau với tổng giá trị hàng trăm triệu đồng. Cùng với quỹ phúc lợi của Công ty, các nguồn vận động được và NLĐ đóng góp trong nhiệm kỳ, công đoàn Công ty đã đóng góp quỹ Vì người nghèo, Đền ơn đáp nghĩa; xây dựng nhà Đại đoàn kết, mái ấm công đoàn, hỗ trợ hộ nghèo, tặng quà cho trẻ em nghèo, nhận đỡ đầu các cháu mồ côi, ủng hộ đồng bào bị thiên tai, lũ lụt… với tổng số tiền hơn 5,3 tỷ đồng.
Thực hiện Nghị quyết 07c/NQ-BCH ngày 25/02/2016 của BCH Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam về chất lượng bữa ăn ca của người lao động. Công đoàn kiến nghị và được Người sử dụng lao động chấp nhận chi trả tiền ăn ca cho người lao động với mức 30.000 đồng/ngày thực tế làm việc theo đúng tinh thần của Nghị quyết 07c/NQ-BCH ngày 25/2/2016 của Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam về chất lượng bữa ăn ca của người lao động. Trong thời gian dịch bệnh Covid-19 diễn biến phức tạp, công đoàn kiến nghị và được NSDLĐ thống nhất trả lương và các chế độ đầy đủ cho NLĐ thuộc các đối tương phải cách ly theo quyết định của cơ quan y tế có thẩm quyền. Ngoài ra, NLĐ bị nhiễm Covid-19 ngoài việc được BHXH trả lương, Công ty còn trích quỹ phúc lợi hỗ trợ mỗi trường hợp 2.000.000 đồng.
Trong nhiệm kỳ qua Công ty được Ủy Ban nhân dân tỉnh, Tổng LĐLĐ Việt Nam, LĐLĐ tỉnh khen thưởng: UBND tỉnh Phú Yên tặng Bằng khen cho Tập thể Công ty về thành tích xuất sắc (5 năm liền từ năm 2018 đến 2022) và 05 Bằng khen cho cá nhân. LĐLĐ tỉnh tặng Bằng khen cho Tập thể Công ty về thành tích là Doanh nghiệp Văn hóa các năm 2018, 2020 và 2022; tặng Bằng khen cho CĐCS Công ty về thành tích các năm 2018, 2020 và 2022; tặng Cờ Thi đua xuất sắc cho CĐCS Công ty về thành tích xuất sắc năm 2022 và 15 Bằng khen cho cá nhân. Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam tặng Bằng khen cho Chủ tịch CĐCS Công ty về thành tích xây dựng Gia đình Văn hóa tiêu biểu toàn quốc giai đoạn 2016-2020.
Phát biểu tại Đại hội, đồng chí Phan Quốc Thắng, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh biểu dương những kết quả của công đoàn Công ty đã đạt được trong thời gian qua, đồng thời mong muốn Ban Chấp hành công đoàn tiếp tục phát huy những kết quả đạt được trong nhiệm kỳ mới; tiếp tục đổi mới nội dung và phương thức hoạt động Công đoàn; thực hiện tốt vai trò đại diện, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng chăm lo đời sống của đoàn viên và NLĐ; đẩy mạnh công tác tuyên truyền giáo dục chính trị, nâng cao trình độ học vấn, nghề nghiệp, tác phong công nghiệp; vận động phát triển, xây dựng đội ngũ cán bộ, CNLĐ xứng đáng là lực lượng nòng cốt, đi đầu trong sự nghiệp công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước và hội nhập kinh tế thế giới; phát triển đoàn viên, chăm lo đào tạo, bồi dưỡng đội ngũ cán bộ công đoàn, xây dựng tổ chức CĐCS vững mạnh; tích cực tham gia xây dựng Đảng, xây dựng chính quyền, góp phần giữ vững an ninh chính trị, trật tự an ninh toàn xã hội, xây dựng và bảo vệ Tổ quốc. Triển khai thực hiện các chương trình phúc lợi cho đoàn viên và người lao động đã được ký kết với các doanh nghiệp. Chương trình “Tết Sum vầy” hàng năm. Tiếp tục thương Lượng nâng cao chất lượng bữa ăn ca của người lao động. Tham gia giải quyết việc làm, chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho CNLĐ. Các hoạt động đền ơn đáp nghĩa, các hoạt động xã hội, tương thân, tương ái trong CNLĐ thông qua các chương trình “Mái ấm công đoàn”, “Quỹ xã hội LĐLĐ tỉnh”, “Qũy bảo trợ trẻ em”, quỹ tương trợ CĐCS...
Đại hội đã bầu 9 đồng chí vào Ban Chấp hành CĐCS khóa IX nhiệm kỳ 2023 - 2028 đảm bảo có sự kế thừa và đổi mới, có đủ phẩm chất và năng lực lãnh đạo hoạt động Công đoàn Công ty trong giai đoạn mới, bầu 04 đại biểu chính thức (trong đó có 01 đại biểu đương nhiệm), 01 đại biểu dự khuyết dự Đại hội Công đoàn tỉnh Phú Yên lần thứ XI. Tổ chức phiên họp Ban Chấp hành CĐCS Công ty lần thứ I, bầu Ủy viên Ban Thường vụ, Chủ tịch, Phó Chủ tịch, Ủy Ban kiểm tra, Chủ nhiệm Ủy ban kiểm tra CĐCS Công ty khóa IX nhiệm kỳ 2023 - 2028, Đồng chí Nguyễn Tấn Thuần được tín nhiệm tái cử chức Chủ tịch CĐCS Công ty Cổ phần Cấp thoát nước Phú Yên khóa IX nhiệm kỳ 2023 - 2028.
